EKONOMİ
Giriş Tarihi : 17-08-2021 15:15   Güncelleme : 17-08-2021 15:15

İş hayatında yeni çağ başlayacak

İş hayatında yeni çağ başlayacak

Pandemiyle birlikte uzaktan çalışma modelinin yaygınlaşması iş esnekliğini lüksten beklentiye dönüştürdü. Çok uluslu şirketler çalışanın motivasyonu artırmak ve verimliliği yukarılara taşımak için hibrit çalışma modeline yöneldi. Serbest zamanlı çalışmaya dayalı yeni nesil iş modelleri Türkiye’de ve dünyada önemli bir ekonomi yarattı. Yapılan araştırmalar Türkiye’de şirketlerin yüzde 45’inden fazlasının uzaktan çalışmayı kalıcı hale getireceğini gösteriyor. İş dünyasının geleceği olan Gig ekonomi modelini temel alan bir girişimcilik ekosistemi kurarak bağımsız marka elçilerini, hizmet almak isteyen kurum ve kuruluşlarla bir araya getiren Champs Kurucu ve Yöneticisi Mahir Tüzün bağımsız çalışanların ticarette yeni bir çağ başlatacağına dikkat çekerek konuşmasında şunlara değindi: “Önümüzdeki beş yıl içinde kendi işinin patronu olan bağımsız çalışanlar yeni dijital teknolojilerle uyum içinde, şirketlere maliyet avantajı sağlayarak büyük bir ekonomik değişime neden olacak. Dünya pandemi ile birlikte dijital dönüşüm hızına ivme kazandırarak bir evrim sürecine girdi. Bu dönemde birçok büyük ölçekli kurumun hali hazırda uyguladığı evden çalışma modeli genel bir çalışma iklimine dönüştü ve bir kültür halini aldı. Yükselişte olan startup, teknoloji temelli iş modelleri ve dijital kökenli çalışma stilleri artık klasik anlayışın hakimiyetini zayıflattı. Araştırmalar esnek çalışma sistemini uygulayan şirket çalışanlarının yüzde 62'sinin yüksek performans gösterdiğini kanıtlıyor. Hibrit ve uzaktan çalışma ortamlarının esnekliğini deneyimleyen pek çok kişi eski çalışma düzenine geri dönmek istemiyor. Birçok işveren işin geleceğini anlamak üzere önemli çalışmalar yaparak, hızlıca uyum sağlayıp bir yol haritası belirliyor.” Araştırmalar ABD iş gücünün yüzde 36'sını oluşturan serbest çalışanların 2027 yılına kadar yüzde 50 oranında artacağını gösteriyor. Serbest çalışma ekonomisinin henüz büyüme aşamasında olduğunu ve büyük fırsatlar barındırdığını kaydeden Mahir Tüzün, “Pandemi çalışma modellerinde birçok değişimi kalıcı hale getirdi. Ve yakın zamanda klasik yöntemlere bir geri dönüş öngörmüyorum. Gig ekonomisi tüm dünyada hızla yaygınlaşırken çalışma modelleri güncellenerek daha da büyük dönüşümlere sebep olacak. İş yapış şekillerine hazırlıklı olabilmek ve çalışanlarını geleceğe en iyi şekilde adapte edebilmek için büyük şirketler şimdiden çalışmalara başladı. İşin nerede, ne zaman yapıldığından ziyade, sonuçlara odaklanan işverenler mekan bağımsız çalışabilenlere yöneldi. Champs olarak 2021 yılı için dünyadaki gelişmelere ve iş süreçlerinde yaşanan dinamiklere uygun olarak dijitalizasyon ve inovatif yatırımlarımızı hızlandırıyoruz” diye konuştu.  (Haber Merkezi)